中途採用

募集要項

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生駒病院のお仕事Q&A

• 時間外の労働時間はどのくらい？夜勤は何回くらい入るの?
• 従業員バスの時間もあるため、基本的に残業はありません。夜勤は2交代で、平均月4～6回程度です。
• 子供がいるけど働くことはできるの？院内保育は？
• 院内保育（24時間）があり、子供がいても安心して働くことができます。保育利用者、全体の30％程度います。
• 車で通勤できるの？通勤手当とかはどうなっているの？
• お住まいによりマイカーでの通勤もOKです。通勤手当は月5万円まで。従業員バスもあります。従業員バスは3方向運行しており、アクセスを参照してください。
• 仕事を辞めてから随分経つけど、技術や知識が追いつくかな?
• 潜在看護師の皆様でも安心して就職できるような教育体制をとっておりますのでご安心ください。ブランクのある方も数多く働いています。
  昨年より教育担当主任を設け、ブランクのある方の再就職をフォローできる体制づくりにも取り組んでいます。
• 有給休暇はちゃんと取得できるの？お休みはちゃんととれる？
• 有給休暇取得率はほぼ100％、休みに関しては、子育て世代なら学校行事は優先的に休みがとれますが、シフト調整を行うことで互いに気持ちよく就業できるよう心がけています。
• どんなキャリアを積む事ができるの？
• 介護療養型医療施設であり、老人看護を学ぶことができます。

夜勤に関しては、上司が本人の能力・技術面など全体的に考慮し、夜勤入りが可能と判断した場合、本人と話し合って時期を決定していきます。

キャリア・雇用形態によっても異なりますが、一般的には下記のようになります。

• 常勤者・・・・１～３か月
• 夜勤専従者・・１～３日　日勤業務を行ってから

初めの２～３回は２人夜勤から開始します。